Bewerbung

Das Bewerbungsgespräch – Tipps

Nach der Einladung zu einem Bewerbungsgespräch ist die Freude groß, doch schnell kommen Unsicherheiten auf. Wie sollte man sich kleiden? Worauf achten? gibt es „No-Goes“ die tunlichst zu vermeiden sind? Jetzt heißt es Ruhe bewahren und sich gut vorbereiten.

Für den ersten Eindruck gibt es keine zweite Chance. Bei dem professionellen Bewerbermanagement der Arbeitgeber hat man es nicht leicht, nicht direkt durchs Bewerberraster zu fallen. Informieren Sie sich zunächst umfassend über das Unternehmen. Natürlich haben Sie dies bereits im Rahmen Ihres Bewerbungsschreibens getan, doch dieses Wissen gilt es nun zu vertiefen. Punkten Sie bei Ihrem baldigen Chef durch subtil präsentiertes, detailreiches Wissen und zeigen Sie sich als überzeugten, engagierten zukünftigen Mitarbeiter. Studieren Sie dafür einige wenige, kurze Anekdoten mehrmals am Tag ein. Diese lassen sich dann später im Gespräch geschickt unterbringen und verleihen Ihnen ein souveränes Erscheinungsbild.

Auch durch Ihre Kleidung können Sie ihr Auftreten positiv beeinflussen. Wichtig ist, dass Sie sich in ihr wohl fühlen. Dennoch gilt es, Professionalität zu beweisen. Seriös und ansprechend sollte Ihre erste Wahl sein. Ein lockeres Kostüm für die Dame oder ein schlichter Anzug für den Herren, je nach Bedarf mit oder ohne Krawatte, sind allgemein empfehlenswert.

In der heutigen Arbeitswelt ist Pünktlichkeit keine Tugend mehr, sondern eine Notwendigkeit. Überlassen Sie nichts dem Zufall. Ratsam ist es, die Strecke zum zukünftigen Arbeitgeber einmal Probe zu fahren. So wissen Sie genau wie viele Ampeln, Staus oder Zebrastreifen einzuplanen sind. Seien Sie eine Viertelstunde vor dem Termin da um auf die Minute genau an der richtigen Bürotür klopfen zu können.

Haben Sie das Büro betreten, sind Sie sofort gefragt. Achten Sie auf Ihre Körpersprache, denn Ihre Konzentration gilt jetzt Ihrem Gesprächspartner. Halten Sie Augenkontakt, geben Sie ihm selbstbewusst die Hand. Setzen Sie sich sobald er Sie dazu auffordert, nicht vorher! Neben beruflichen Referenzen sind auch Ihre Gestik und Mimik wichtige Kriterien des Bewerbermanagements der Arbeitgeber. Daneben ist auch Ihre Wortwahl von immenser Bedeutung. Allgemein gilt, nicht zu dick aufzutragen sondern höflich ein anregendes Gespräch zu formen.

Schenken Sie diesen Aspekten Beachtung und bleiben Sie sich selbst treu, dann steht einem gelungenem Vorstellungsgespräch nichts mehr im Wege.

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