Karriere

Karriere hat Priorität

Eine aktuelle Umfrage unter Fach- und Führungskräften hat ergeben, dass 43 Prozent der Befragten den Fokus für das Jahr 2010 auf Ihre Karriere legen wollen, lediglich jeder Fünfte findet, dass private Pläne Vorrang haben. Die übrigen 37 Prozent gaben an, keine Prioritäten zu haben.
In vielen Unternehmen fehlen Fach- und Führungskräften jedoch die Möglichkeiten, sich beruflich weiterzuentwickeln. Die Bereitschaft den Arbeitgeber zu wechseln steigt daher gerade bei dieser qualifizierten Arbeitnehmergruppe. Bei der Jobsuche wird hierbei zunehmend auf Diskretion und Qualität geachtet. Online Karrieredienste wie eCareer haben sich deshalb darauf spezialisiert Fach- und Führungskräften Zugang zu einer großen Auswahl an hochwertigen Stellenangeboten und zusätzlich diskreten Kontakt zu führenden Headhuntern zu ermöglichen.

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